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Fête du travail : depuis 2019, la rémunération des PDG dans le monde a augmenté 56 fois plus que les salaires des travailleurs

La silhouette d'un piéton se détache d'un gratte-ciel au 160 Water Street, dans le quartier financier de Manhattan, le 11 avril 2023.
La silhouette d'un piéton se détache d'un gratte-ciel au 160 Water Street, dans le quartier financier de Manhattan, le 11 avril 2023. Tous droits réservés  AP Photo
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Par Estelle Nilsson-Julien
Publié le
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Ces résultats font partie d'une étude menée par Oxfam auprès de 2 000 entreprises dans 35 pays, dont les PDG gagneront plus d'un million de dollars (885,8 millions d'euros) en 2024.

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La rémunération moyenne des PDG dans le monde a bondi de 50 % en termes réels depuis 2019, alors que le salaire moyen des travailleurs n'a augmenté que de 0,9 % au cours de la même période.

Ces dernières conclusions, qui révèlent que la rémunération des PDG a augmenté 56 fois plus que les salaires des travailleurs depuis 2019, ont été publiées par Oxfam à l'occasion de la Journée internationale des travailleurs.

Oxfam a mené une enquête auprès de 2 000 entreprises, ciblant 35 pays dans lesquels les PDG gagnaient plus d'un million de dollars (885,8 millions d'euros) en 2024.

L'organisation a constaté qu'en Europe, l'Irlande et l'Allemagne comptaient certains des PDG les mieux rémunérés, qui gagnaient en moyenne 6,7 millions de dollars (5,9 millions d'euros) et 4,7 millions de dollars par an (4,1 millions d'euros) respectivement en 2024.

À titre de comparaison, la rémunération moyenne des PDG en Afrique du Sud en 2024 atteindra 1,6 million de dollars (1,4 million d'euros) et 2 millions de dollars (1,7 million d'euros) en Inde.

"Année après année, nous assistons au même spectacle grotesque : la rémunération des PDG explose alors que les salaires des travailleurs augmentent à peine", a déclaré Amitabh Behar, directeur exécutif d'Oxfam International.

Des personnes portent des banderoles lors d'une manifestation contre le logement inabordable au Portugal, à Lisbonne, le 28 septembre 2024.
Des personnes portent des banderoles lors d'une manifestation contre le logement inabordable au Portugal, à Lisbonne, le 28 septembre 2024. AP Photo

"Il ne s'agit pas d'une faille dans le système, mais d'un système qui fonctionne exactement comme prévu, canalisant les richesses vers le haut alors que des millions de travailleurs luttent pour payer leur loyer, leur nourriture et leurs soins de santé", a ajouté M. Behar.

Sur 45 501 entreprises interrogées dont le PDG gagnait plus de 10 millions de dollars (8,86 millions d'euros) et dont le sexe était ouvertement déclaré, moins de 7 % avaient une femme à la tête de l'entreprise.

"Partout dans le monde, les travailleurs sont privés des éléments essentiels de la vie, tandis que les entreprises empochent des bénéfices record, échappent à l'impôt et font du lobbying pour se soustraire à leurs responsabilités", a déclaré Luc Triangle, secrétaire général de la Confédération syndicale internationale (CSI).

Les milliardaires - qui sont souvent propriétaires, en totalité ou en partie, de grandes entreprises - ont empoché en moyenne 206 milliards de dollars (182,7 milliards d'euros) de nouvelles richesses au cours de l'année écoulée.

Cela équivaut à 23 500 dollars (20 836 euros) par heure et dépasse le revenu moyen mondial de 21 000 dollars (18 621 euros) pour 2023.

Alors que l'Organisation internationale du travail (OIT) a déclaré que les salaires réels ont augmenté de 2,7 % en 2024, de nombreux travailleurs ont vu leurs salaires stagner, avec une croissance des salaires réels de 0,6 % l'année dernière en France, en Afrique du Sud et en Espagne.

Bien que les inégalités salariales aient diminué au niveau mondial, elles restent particulièrement élevées dans les pays à faible revenu, où la part de revenu des 10 % les plus riches est 3,4 fois plus élevée que celle des 40 % les plus pauvres.

Sources additionnelles • adaptation : Serge Duchêne

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